新闻网讯 （通讯员 田博文 俞洋 摄影报道）11月3日晚上七点，在我校管理学院107教室，新华信——北京正略钧策企业管理咨询有限公司行业合伙人兼战略咨询中心副总经理王海文受邀为管理学院学生带来一场精彩的讲座。此次讲座由管理学院MBA中心主办。

兴趣主导  步步为营

    王海文是华中科技大学管理学院管理学博士。王海文以校友的身份与大家一起分享了自己对职业生涯的一些感悟。

    “职业生涯这个词对于大家来说都不陌生，我想谈谈我对它的理解。”王海文讲到，“从纵向来看，在任何一个公司，你都是由基层走向高层；从横向，你的人生道路会横跨一些不同的职业，现在你可能从事这个职业，或许下一个时期你在另一些职业打拼。”

    他根据年龄将职业生涯分为四个阶段：25-30岁，学习，获取锻炼的机会；30-40岁，发挥才干，提升和展示自己各方面的能力；40-50，职业的高峰；50之后，总结一些经验。

    结合自己的经历，王海文谈到了自己的发展历程。“以我为例，我已经历了前两个阶段，经过研究员、顾问、项目经理、总监一路的职位升迁，如今我是公司的高级合伙人，我正努力走向职业的高峰，呵呵。”

    既然职业生涯有四个年龄阶段， 那么在人生的每一个阶段，我们都应不停地思索并且加以调整。对于职业生涯的调整，王海文着重提到了兴趣。

    “职业生涯要和自己的期望和兴趣结合在一起，从事自己不喜欢的职业是没有价值的。”王海文讲到，“在确定自己的兴趣后，你应该分析社会环境、所倾向的行业的发展动向、自己角色的定位、成功的标准等。做职业生涯规划目的是更好的实现人生的价值，达到自己的目标。一方面是实现自己的全面发展，另一方面则是将自身的发展与企业的成长很好的结合在一起。”

提升自我 赢得竞争

    结合自己的工作经验，王海文也详细介绍了管理咨询行业和作为管理咨询师的生活。

    管理咨询，是旨在提高客户绩效的一项智力服务，即咨询专家根据客户的需求及经营管理状况，进行深入调查，在定量、定性分析的基础上，帮助客户找出存在的问题，提出切实可行的改善方案并指导实施的服务过程。

    王海文向我们展现了他的日常时间表，现场惊讶声一片。大家都不敢相信作为管理咨询师的生活竟如此繁忙。

    “从表面上看，管理咨询师的生活似乎很光鲜，每天西装革履，还可以满世界地溜达。但是其中的辛苦只有我们的员工最清楚。”王海文说，“管理咨询旨在帮企业或政府机构解决问题。因此每一个细节都需要脚踏实地的做，而且必须做好，做出效果，这个要求是很高的。” 为此，王海文还特别提到，职业生涯的开始，也是从基层做起。要成为一个出色的管理咨询师，无论多么优秀的人，都应该具备较强的学习能力和较高的情商。

    随后，王海文向大家介绍了管理咨询业的淘汰模式。

    “真正好的咨询公司，它是up-to-top的，你要么一步步往上升，要么走人。公司的职位只有那么多，你的滞步就占了名额，别人无法前进。长江后浪推前浪，淘汰，是不可避免的。更有潜质的人，他们需要机会。即使你可以和同事们有一个很好的私人关系，但是在企业的残酷的竞争气氛里面你也无能为力，随时都有人离开。因此大家要不停地学习，不断提高自己个方面的能力。”

    在讲座后的提问环节，王海文详细的回答了现场学生的各种问题。对于新华信—北京正略钧策企业管理咨询有限公司在华中地区招聘和实习计划也有所透露。据悉，随着业务的扩展和华中地区的发展，新华信也希望有更多的优秀学生去公司就职。

    相关链接： 王海文简介
    新华信——北京正略钧策企业管理咨询有限公司行业合伙人兼战略咨询中心副总经理。
    华中科技大学管理学院管理学博士，长沙理工大学工学硕士、工学学士。
    王海文有多年的管理工作和管理咨询经验，在公司战略、战略执行与保障、管理模式设计、组织结构、流程重组、人力资源管理等方面具有丰富的实践经验，参与的管理咨询项目主要涉及行业包括流通领域、房地产行业、电力行业、制造业、公用事业、投资银行业、工程建设、银行业、纺织业等。 曾担任广州南华建设咨询公司高级咨询顾问等职务。