新闻网讯　11月23至24日，外国语学院召开课程与教学团队建设研讨会。学院党政班子成员、精品课程组主要成员和教学团队负责人、教授、各研究所所长、各专业系正、副主任、各教工党支部书记、骨干教师、近几年毕业的博士教师和从海外引进的教师等50多人参加了会议。校教务处常务副处长马建辉应邀出席会议并作专题报告。会议由学院党总支书记易元祥主持。

　　研讨会的主要任务是：总结学院前一阶段课程与教学团队建设工作，规划下一阶段的工作；交流课程建设、教学团队建设，特别是各级各类精品课程建设的成效与体会；动员和部署明年的课程建设与精品课程申报工作。

　　会上，马建辉首先致词，并宣读了学校“关于公布我校2009年度国家精品课程名单的通知”。外国语学院继“大学英语”课程2008年获国家精品课程之后，“英汉互译”课程又获2009年国家精品课程。马建辉在题为“对精品课程建设的思考”的报告中，充分肯定了近年来外国语学院在精品课程建设方面所采取的措施及取得的成效，阐述了精品课程建设的理念、评价体系、建设的重点、关键环节与特色，并对院系申报精品课程和加强课程建设提出了指导性的意见和建议。

　　外国语学院副院长许明武以“建设课程、铸就队伍”为题，提出了外国语学院课程与教学团队建设的工作目标和建设规划；他回顾了学院近些年来在转变教育思想、深化教学改革、积极推进课程和教学团队建设等方面的路与措施，分析了学院在课程和教学团队建设工作中取得的成效与存在的不足，明确了下一步精品课程和教学团队建设的任务与努力方向。

　　副院长刘泽华和英语系教师王卫平分别代表“大学英语”和“英汉互译”国家精品课程组，汇报了课程的申报过程、建设体会和工作思考；“大学英语听说”课程组的丁煜汇报了该课程积极准备申报更高一级精品课程的工作进展情况；日语系系主任王秋华和翻译系系主任张再红分别就日语专业与翻译专业的课程建设、教学团队建设与人才培养等方面的工作做了专题发言。

　　近些年来，学院在多次的教育思想研讨中，进一步明确发展定位和建设规划，以课程和教学团队建设为抓手，积极推进教学观念转变，加强教学组织、教学资源和骨干教师队伍的建设，构建了以优质课堂、精品课程、专业核心课程、系列外语类公选课程和专业教学团队等为核心的建设重点与评价体系。

　　与会代表在分组讨论中，紧密结合学院课程与教学团队建设的实际与思路，分别就大学外语、英语专业、日语专业、德语专业、翻译专业的课程建设、教学团队建设、教学资源建设、专业建设和学生培养等工作展开了热议。讨论结束后，各讨论组派专人向大会汇报了本组讨论的情况，对学院的教学改革与教学管理提出了许多建议。

　　易元祥作了总结发言。他提出要充分发挥课程和教学团队建设的多重功效，使之成为改革教学思想和教学管理组织、整合教学资源和教学骨干队伍的平台，并以此为依托形成新的教学激励机制、教学运行体系和教学考评体制。他强调，要吸纳绝大部分教师进入课程组和教学团队，通过构建新型的教学组织来提升教师的业务素质和促进教师专业化发展。他指出，要以落实学习实践科学发展观整改方案为契机，加快推进在学院发展定位点的重构、生源点的优化、语种专业点的扩展以及学科点的突破等方面的发展与改革，不断开创学院工作的新局面。