新闻网讯 我校2010届医科毕业生专场招聘会于11月17日至19日在同济医学院体育馆圆满结束。本次招聘会是医学院历年来举行的最大规模的一次毕业生就业洽谈会，也是我省首场大型医药类招聘会。参会用人单位来自全国21个省共196家，代表500余人。其中湖北省81家、京津鲁地区27家、江浙沪地区25家、闽粤桂地区25家、其余中部省份38家。参会单位提供工作岗位5000余个。参加本次招聘会的学生共计5000余人，武汉大学、武汉科技大学、郑州大学、哈尔滨医科大学、安徽医科大学、河南医科大学等外校医科毕业生凭学生证即可进入会场。会上与用人单位达成就业意向的毕业生800余人，现场签约100余人。

    2010届医科毕业生总人数为2085人，其中博士研究生439人，硕士研究生819人，本科生827人，就业形势严峻。在这种情况下，为了确保顺利完成2010届毕业生就业工作，就业指导中心本着“落实、创新、服务、提升” （落实是保障、创新是核心、服务是手段、提升是目标）的工作原则开拓思路，拓宽就业渠道，从实际出发，加大工作力度，加强就业市场开拓，提供细致周到服务，为毕业生提供更多的就业信息。

    为保证供需见面会顺利举行，医学院在会前召集了院办公室、学工处、财务处、保卫处、教务处、研究生院、宣传部、华同总公司、体育部、各院系等单位负责人协调会，制定了详细周密的服务、管理预案，同时就业指导中心在前期要求各院（系）领导高度重视毕业生就业工作，要求各院系组织专职人员了解毕业生的具体情况，充分发挥兼职人员特别是专业导师的作用，指导学生正确认识自己，帮助学生走出思想误区，树立正确的择业就业观，从长远角度考虑将学科建设和人才综合素质的培养结合起来，把这项工作抓到实处、落实到位，提高20010届毕业生实际就业率。

    同济医学院副院长冯敢生、同济校区管委会副主任肖克难、同济医学院办公室主任董卫国到会场指导，并宴请2010届供需见面会与会代表。