近日，我校众多学生组织都在紧锣密鼓的进行招新，大学生创业实践中心（以下简称大创）别出心裁，移植企业“面试回馈”这一形式，针对参加招新面试的大一大二学生的现场表现，逐一进行一两句话的点评。“学长的点评挺到位，面试后我不再糊里糊涂的。面试官的回馈是一面很好的认识自己的镜子。” 对于这种针对性的总结、个性化的点评，
9
月
14
日晚
，在大创面试现场，多数被面者表示赞赏。
“潘娇，你今天一直面带笑容，很具亲和力。”主考官之一、大三学生张璇希望大一新生潘娇以后常保持笑容，因为“这样的女生给人的第一印象很好。”“抓住任何一个展示自己的机会。”由于面试第一轮是五人群面，针对一个问题也没回答的一位新生，张璇建议到。
据了解，这样的“面试回馈”在我校学生组织的招新中属于首创，是企业“面试回馈”的移植。大创希望个性化回馈能使组织的招新面试更加专业化、职业化，是对“职业人的摇篮”这一组织发展目标作出的积极探索；也让低年级的学弟学妹从中知晓自己今天到底给面试官留下了怎样的印象，从而更好的认识自己，对他们以后的生活、学习能有所帮助。
